总裁(公司头衔)
职业 | |
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名称 | 总统 |
职业类型 |
就业 |
活动部门 |
商业 |
描述 | |
能力 | 领导力,财务技能 |
相关工作 |
首席执行官,执行官,副总裁,董事总经理,代表董事,首席运营官,总经理,董事长,副主席 |
总统是组织,公司,社区,俱乐部,工会,大学或其他团体的领导者。总统与首席执行官之间的关系因特定组织的结构而异。与首席运营官类似,公司总裁的头衔是单独的职位(而不是与“ C-Suite ”指定合并,例如“总裁兼首席执行官”或“总裁兼首席运营官” ”)也是松散的定义;总统通常是法律认可的公司官员,高于各个副总统(包括高级副总裁兼执行副总裁),但实际上,实际上将其视为从属于首席执行官。总统的权力在整个组织之间差异很大,并且这些权力来自罗伯特秩序规则等章程中的特定授权(例如,只有在章程允许的情况下,总统才能做出“行政决定”。
历史
最初,总统一词的使用方式与现在使用工头或监督者一样(今天仍然使用该术语)。现在,就行政或行政职责而言,它也意味着“首席执行官”。
权力和权威
总统的权力在整个组织之间差异很大。在某些组织中,总统有权雇用员工并做出财务决定,而在另一些组织中,总统只向董事会提出建议,而其他总统则没有执行权,主要是该组织的发言人。赋予总统的权力量取决于组织的类型,结构的类型及其自身创建的规则。
除了组织中的行政或行政职责外,总统还担任主持会议的职责。会议上的此类职责包括:
主持人期间,总统仍然是公正的,如果发言人有地板并遵守该组织的规则,则不会中断演讲者。在委员会或小董事会中,总统与其他成员一起投票。但是,在议会或更大的董事会中,总统只能在影响结果时投票。在一次会议上,总统只有一票(即总统不能投票两次,除非该组织明确授予总统此类权力,否则不能超越该组织的决定)。
纪律程序
如果总统超过给定的权威,从事不当行为或未能履行职责,总统可能会面临纪律程序。此类程序可能包括谴责,暂停或撤职。特定组织的规则将提供有关谁可以执行这些纪律程序以及可以完成的详细信息。通常,任命或选举总统的人都有纪律处分。
当选总统
除总统的职位外,一些组织可能还具有当选总统的立场。通常,该组织的成员选出当选总统,当当选总统的任期完成后,该人会自动成为总统。
直接前总统
除总统的立场外,一些组织可能还具有直接前任总统的立场。在这些组织中,总统任期完成后,该人会自动填补前任总统的立场。只有在章程提供的情况下,组织才能拥有这样的职位。该职位的职责也必须在章程中提供。